Pełnienie funkcji dyrektora szkoły lub placówki oświatowej to ogromna odpowiedzialność, która wymaga nieustannego rozwoju – zarówno merytorycznego, jak i przywódczego. W Kujawsko-Pomorskim Centrum Edukacji Nauczycieli w Toruniu rozumiemy wyzwania stojące przed kadrą zarządzającą oświatą, dlatego oferujemy wszechstronne wsparcie dostosowane do potrzeb dyrektorów – niezależnie od ich doświadczenia zawodowego.

Nasze programy szkoleniowe i kursy są projektowane z myślą o tym, by towarzyszyć dyrektorom na każdym etapie kariery – od stawiających pierwsze kroki liderów, po doświadczonych menedżerów oświaty, którzy poszukują aktualizacji wiedzy, inspiracji czy nowych rozwiązań.

Dla początkujących liderów – wsparcie na starcie

Akademia młodego dyrektora to cykl szkoleń, który stanowi kompendium wiedzy i praktyki dla osób rozpoczynających swoją przygodę z zarządzaniem szkołą. Oferujemy konkretne narzędzia, scenariusze działań i przestrzeń do wymiany doświadczeń. Pomagamy zbudować pewność siebie i kompetencje niezbędne do efektywnego zarządzania zespołem, organizacją pracy oraz współpracy z otoczeniem szkoły.

Dla tych, którzy chcą się rozwijać – tematyczne kursy doskonalące

Oferujemy specjalistyczne kursy, odpowiadające na aktualne potrzeby środowiska edukacyjnego, np.:

Zarządzanie szkołą w chmurze – praktyczne szkolenie dla dyrektorów, którzy chcą wykorzystać potencjał narzędzi cyfrowych, takich jak Microsoft 365, do efektywnego zarządzania dokumentacją, komunikacją i organizacją pracy szkoły.

Podstawy pomiaru dydaktycznego oraz konstruowania i ewaluacji testu dydaktycznego – kurs, który pomaga dyrektorom oraz ich zespołom projektować trafne i rzetelne narzędzia do oceny postępów uczniów, a także analizować ich wyniki w kontekście doskonalenia procesu nauczania.

Dla liderów z doświadczeniem – rozwój strategiczny 

Akademia zarządzania to propozycja dla dyrektorów, którzy chcą rozwijać kompetencje strategiczne, przywódcze i organizacyjne. Program Akademii to przestrzeń do refleksji nad własnym stylem zarządzania, poznania dobrych praktyk, nowoczesnych metod kierowania zmianą oraz rozwijania kultury organizacyjnej szkoły.

Dla kandydatów na stanowisko dyrektora – solidne przygotowanie

Dla osób aspirujących do objęcia funkcji dyrektora przygotowaliśmy Kurs kwalifikacyjny z zakresu zarządzania oświatą. To pełne przygotowanie do roli lidera edukacyjnego – zarówno od strony formalnoprawnej, jak i praktycznej. Kurs kończy się uzyskaniem kwalifikacji niezbędnych do pełnienia funkcji kierowniczych w oświacie. 

Dlaczego warto?

Indywidualne podejście – nasze formy doskonalenia są projektowane w odpowiedzi na konkretne potrzeby uczestników.

Różnorodność tematyczna – od zarządzania, poprzez dydaktykę, aż po kompetencje cyfrowe i społeczne.

Elastyczność formy – organizujemy kursy stacjonarne, zdalne i hybrydowe.

Wsparcie na każdym etapie kariery – od początkujących po doświadczonych liderów.

Wspieramy dyrektorów szkół i placówek nie tylko w rozwoju kompetencji zawodowych, ale również w budowaniu silnego, motywującego środowiska pracy, odpowiadającego na wyzwania współczesnej edukacji.